Zwanger
Denk je dat je zwanger bent? Er zijn verschillende symptomen waaraan je een zwangerschap kunt herkennen. Als je weet dat je zwanger bent, is het goed om zo gezond mogelijk te leven. Let bijvoorbeeld op je voeding en laat genotmiddelen staan. Tijdens de zwangerschap word je begeleid door de verloskundige of gynaecoloog. Zij houden in de gaten of het goed gaat met jou en de baby. Maar hoe doen ze dat? En hoe ga je om met veranderingen van bijvoorbeeld je lichaam of binnen je gezin? Als je zwangerschap vordert, komt de bevalling steeds dichterbij. Maar hoe verloopt een bevalling eigenlijk? En welke spullen zijn nodig voor de bevalling en als de baby er is?
Zwanger en werk
Als je een kinderwens hebt of zwanger bent, is het verstandig om eens na te denken over het werk wat je doet tijdens je zwangerschap. Zijn je werkomstandigheden wel veilig genoeg? En welke rechten heb je eigenlijk als zwangere vrouw?
Werkomstandigheden
Je werkomstandigheden kunnen van invloed zijn op je eigen gezondheid of op de gezondheid van je ongeboren kind. De volgende dingen kunnen gevaarlijk zijn tijdens de zwangerschap:
- flinke trillingen;
- radioactieve straling;
- chemische stoffen;
- verf;
- kans op besmetting;
- lichamelijk zwaar werk;
- nachtdiensten.
Stress tijdens het werk
Ook je psychische gezondheid is natuurlijk heel erg belangrijk. Als je veel stress en spanningen hebt op je werk, kun je daaronder lijden. Uit onderzoek blijkt dat veel stress schadelijk kan zijn tijdens de zwangerschap.
Aangepast werk tijdens de zwangerschap
Als je op je werk te maken hebt met risico’s, overleg dan met je werkgever of de bedrijfsarts of je je werk kunt aanpassen. Misschien kun je tijdelijk ander werk doen. Je werkgever is verplicht om je werkplek zo veilig mogelijk te maken. In de wet staan namelijk regels voor zwangere vrouwen en vrouwen die net bevallen zijn.
Lees op Rijksoverheid.nl meer over je rechten tijdens en na je zwangerschap.
Ontslag vanwege zwangerschap
Ben je bang om ontslagen te worden omdat je zwanger wilt worden, of al zwanger bent? De wet zegt dat je om deze reden niet ontslagen mag worden. Lees hier meer over op Rijksoverheid.nl.